为保证管理工程学院2022级新生顺利入学，让新生更好地感受到属于学校的热情与温暖，8月25日晚，管理工程学院通过腾讯线上会议的形式开展了“2022年迎新志愿者面试选拔”活动。自迎新志愿者招募信息的发布开始，同学们表现出如火如荼的热情、积极参与，活动取得了很好的反响。为了进一步确保新学期迎新生工作的顺利进行，需要对此次报名的志愿者进行面试筛选。

（线上面试现场）

此次迎新志愿者面选拔主要由管理工程学院学生会成员负责，由于人数较多，采取分批面试的方法。面试期间，在面试者进行简单自我介绍后，工作人员通过迎新时可能会出现的问题，对面试者的随机应变能力、口头表达能力以及吃苦耐劳品质进行了考察；通过面试者的回答判断其态度是否积极主动、是否服从组织的安排、是否兼备一名志愿者“奉献、互助、友爱、进步”的精神。面试者也以一种饱满的精神态度一一回答了工作人员所提出的问题，工作人员根据面试者的不同能力和态度以及是否有过志愿者服务经历，选择出合适的志愿者。经过严谨的面试筛选，成功招募了此次活动的志愿者。

（本次活动志愿者名单）

此次迎新志愿者招募活动，在较为严格的考核下吸纳了一批热心公益、乐于奉献的志愿者成员，为管理工程学院青年志愿者行动开启了新的征程。同学们的积极参与，充分表现出当代大学生无私奉献的志愿精神，展现了新时代大学生的良好精神风貌。最后，预祝管理工程学院2022年迎新工作圆满成功！