9月14日下午，校党委书记姜绳带队莅临管理工程学院调研指导工作，实地考察学院建设成果，召开座谈会听取工作汇报、精准指导学院重点发展工作。学校党政办副主任阚海峰陪同调研，学院领导班子、各业务主管参加本次调研。

调研期间，姜绳一行实地巡查学院文化阵地建设情况，详细了解学院文化育人工作开展成效。他充分肯定学院育人工作亮点，指出学院牢牢紧扣立德树人根本任务，紧密对接产业发展趋势和企业用人标准，深度融入科大讯飞特色育人元素，搭建完善的特色育人体系，助力师生斩获多项国家级竞赛荣誉，切实推动专业建设提质升级，有效促进学生高质量就业，育人成果扎实显著。

（图为会议现场）

座谈会上，刘冰全面汇报了学院办学概况、学科专业建设、师资队伍建设、人才培养成效及年度重点工作推进情况。随后，学院班子成员、各业务主管结合分管工作，围绕教学管理、学生工作、产教融合、日常治理等维度作补充汇报，全面梳理学院现阶段发展成效，客观剖析当前工作难点与后续推进方向。

阚海峰针对学院发展实际提出指导意见。他强调，学院要持续强化党建引领作用，统筹推进党政学一体化建设，推动党建、行政、教学、学生工作深度融合、同频共振；同时要系统梳理办学特色与育人亮点，加大宣传凝练力度，不断提升学院办学品牌影响力与辨识度。

（图为姜绳讲话）

在全面听取工作汇报后，姜绳对学院各项工作取得的成效给予充分肯定，并围绕学院高质量发展核心目标，提出五点重点工作要求。一是锚定立德树人根本任务，将其作为一号工程，贯穿党政管理、教育教学、科研竞赛、人才培养全过程，实现全方位、全覆盖落实。二是深耕师资队伍建设，深化教职工思政教育，推进基层党建提质增效，锻造政治过硬、业务精湛的师资和管理队伍。三是坚持五育并举，依托特色学团活动，深化五育融合育人体系，全方位助力学生全面成长成才。四是凝练办学特色，聚焦标志性成果培育，完善“以赛促学、以赛促练、以赛促建”育人闭环，打造专属办学品牌。五是坚守安全底线，常态化推进师德师风与党风廉政建设，用心做好教职工关怀服务，重点关注老教师群体，精细化落实师生服务保障工作。

姜绳表示，学校将持续统筹优质资源，强化赋能支撑，全力助力管理工程学院补齐发展短板、凸显办学优势、打造特色亮点。

下一步，管理工程学院将全面对标落实本次调研指导意见，压实工作责任、细化工作举措、狠抓落地落实，持续深化党建与业务深度融合，做强特色育人品牌、做实标志性成果培育，凝心聚力推动学院各项事业高质量发展。